Formation RPS pour membres CSE

Maîtriser les RPS en temps de crise

L’outil de base pour les élus en matière de RPS

Une formation concrète et qui s’appuie sur vos propres documents

La formation peut être financée sur le budget de fonctionnement ou par l’employeur si accord, ou prise en charge par l’Etat si chômage partiel (en inter)

Objectifs

  • Acquérir la connaissance des fondamentaux des RPS
  • Comprendre l’influence de l’organisation du travail sur les RPS
  • Les outils d’analyse et de suivi des RPS pour le CSE et/ou la CSSCT
  • Etre acteur de la prévention des RPS en temps de crise en tant que membre du CSE et/ou de la CSSCT

Contenu de la formation

  • Contexte d’émergence des RPS
  • RPS en temps de crise sanitaire et organisationnelle
  • Définitions
  • Cadre juridique, évolutions réglementaires actuelles
  • Manifestations
  • Les facteurs de risques
  • Mise en place d’actions de prévention des RPS
  • Acteurs de la prévention
  • Rôle et missions spécifiques du CSE
  • Moyens d’actions du CSE, généraux et spécifiques COVID 19
  • Exercice de synthèse

Principes d’animation

  • 1 temps de préparation avec les élus en amont de la formation pour adapter le contenu aux spécificités de l’établissement et de son secteur d’activité (auto diagnostic en amont)
  • 1 groupe de participants de personnes de la même structure permettant une approche personnalisée des besoins
  • 1 consultant expert de l’animation de modules de formation sur les IRP et aussi praticien en entreprise (expert CHSCT).
  • 1 alternance de méthodes pédagogiques: apports théoriques, exercices de mise en situation, ateliers de réflexion, travail sur documents fournis par les stagiaires, cas pratiques construits sur mesure
  • 1 suivi post formation par le formateur pour répondre aux questions posées

Durée de la formation

  • 1 jour (7 heures) en distanciel : 4 modules de 1h30 étalés sur 2 semaines, avec 1h d’activités en intersessions.

Public visé et prérequis

  • Membres du CSE et/ou de la CSSCT – aucun prérequis

Tarif

  • Tarif intra: 1 250,00 € HT/ jour dans la limite de 8 stagiaires.
  • Tarif inter: 625,00 €HT/ jour par stagiaire
  • Les tarifs comprennent la préparation en amont de la formation, l’animation, la fourniture du support stagiaire à la fin de la formation et le suivi post-formation pendant 2 mois.
  • Financement par le CE /CSE ou l’employeur si accord. Pour les formations en inter, possibilité d’avoir recours au financement intégral par l’Etat si stagiaires en chômage partiel.
  • Une méthodologie et un accompagnement tout au long de l’expertise
  • Un accompagnement personnalisé enrichi par nos expériences terrain
  • Une véritable prise en charge de la prévention en amont
  • Une équipe d’experts pédagogiques et intervenants de terrain